In de zevende aflevering van De Business Spotlight had ik, business coach Kelly Vereeken, Igmar De Vos van PDV Interieur te gast. Hij is samen met zijn broer tweedegeneratie ondernemer van het bedrijf dat zijn vader uitbouwde doorheen de jaren. Hoe het werken, een zaak uitbaten en vergaderen is met je vader en broer en nog zoveel meer kwam hij me vertellen in deze aflevering van de Business Spotlight.
Igmar De Vos is tweedegeneratie ondernemer bij PDV Interieur samen met zijn broer. Het bedrijf werd opgericht door hun vader. Met PDV doen ze alles in interieur, zowel voor particulieren als bedrijven. Momenteel werken ze nog met hun drie in het familiebedrijf, maar momenteel zijn ze op zoek naar personeel. Iets wat Igmar De Vos in zijn periode al voornamelijk bijleerde is communicatie. “Communicatie speelt een hele sterke rol. Duidelijke afspraken stellen hoort daar ook bij. Zeker als ik kijk naar ons, die een familiebedrijf zijn. Met een vader en een broer kan een gewone discussie al eens heviger zijn dan dat dat op een gewone werkvloer is”, begon Igmar De Vos uit te leggen.
De grens van communicatie in een werksfeer en naar familiale sfeer verdwijnt al snel. Vaak worden er dan ook niet zo’n professionele dingen gezegd, om het zo uit te drukken. “Als er ergens een familiefeest is of dergelijke meer, dan zeggen ze ons soms dat we even niet over het werk mogen babbelen. Enkel conversaties over de familie, maar niet over het werk”, ging hij verder. Igmar De Vos is momenteel zelf voor 100% aan het instappen in het bedrijf. “Tot voor kort deed ik een hoofdberoep elders. Na de uren van mijn vaste job werkte ik voornamelijk achter de schermen mee bij PDV Interieur. Nu heb ik de beslissing gemaakt om voltijds in het bedrijf te stappen. Zo moeten we tot een betere structuur en samenwerking komen”, zegt een trotse Igmar De Vos.
Familiaal is uniek
In de interieurwereld zijn er natuurlijk wel heel wat bedrijven, dus voor PDV Interieur is het familiale gegeven echt een pluspunt. “De ervaring die wij meekrijgen van onze vader is echt een van onze sterke punten. De drive die we alle drie hebben omdat we samen werken naar éénzelfde doel. Maar ook onze open communicatie is een troef. Wij hebben zowel naar onze particuliere klanten als naar partners waarmee we samenwerken of voor werken een hele open communicatie. Daarbij spelen we open kaart met hen, zowel naar prijzen toe als naar het vervaardigen en uitvoeren van het project en de planning”, stelt Igmar De Vos. Al die aspecten zorgen bij PDV Interieur voor goede en succesvolle samenwerkingen.
Nu de beide broers in het bedrijf zitten, is het tijd om de tweede generatie echt te laten blijken bij PDV Interieur. “We gaan het bedrijf echt moderniseren door onze website te hernieuwen, wat meer te gaan inzetten op marketing en op zoek gaan naar personeel, waarbij ik echt op zoek ben naar jong talent”, doet Igmar De Vos uit de doeken. Zijn ultieme advies aan startende ondernemers is dat ze het gewoon moeten doen. Zelf twijfelde hij ooit aan een andere onderneming: “Ik twijfelde heel lang om het te doen. Zou ik een BTW-nummer aanvragen of niet? Zou ik ermee starten of niet? Uiteindelijk heb ik gewoon mijn BTW-nummer aangevraagd en klaar. Ik ben er volledig voor gegaan”. Igmar De Vos gaf ook nog mee dat je geen schrik moet hebben om eens wat vragen te stellen of raad te vragen aan mensen die al veel meer ervaring hebben in het ondernemen of in de sector.
Als je geïnteresseerd bent in het luisteren naar de Business Spotlight podcast, dan kun je deze vinden op verschillende podcast platforms zoals Apple Podcasts, Spotify, YouTube en Google Podcasts. Mis deze kans niet om waardevolle inzichten te krijgen en te leren van experts op het gebied van ondernemerschap.